AP26 – Rentals Sales & Operations Coordinator

Job Description

SociétéRENAULT s.a.s.Descriptif du posteContexte et environnement de travailRenault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages.Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets.Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant.Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction.Vos missionsPiloter les accords internationaux avec les grands comptes LTR, STR et MLC, en lien avec les équipes Sales & Operations.Suivre et analyser la performance LTR, STR et MLC : parts de marché, volumes, KPIs, tendances marché.Gérer et faire évoluer les outils de pilotage, notamment le Dashboard LTR/STR, et contribuer au développement de nouveaux outils de performance.Analyser la compétitivité des offres mensuelles et proposer des optimisations.Animer les équipes LTR & STR dans l’ensemble des pays, partager les bonnes pratiques et assurer la cohérence des actions.Coordonner les parties prenantes internes (Fleet, UC, RV, Marketing, Communication, Finance, Launching…) pour garantir la qualité des données et la fluidité des opérations Rentals.Gérer la flotte Rentals dédiée aux essais clients et prêts longue durée.Accompagner le déploiement des guidelines pays et de la stratégie annuelle du canal LTR.Suivre les dépenses fixes et variables liées à l’activité Rentals.Construire et déployer des actions marketing, digitales et communication pour renforcer la visibilité des marques et des produits.Organiser des événements produits, présentations et essais pour développer la notoriété et l’engagement.Piloter des projets transverses liés au périmètre Rentals.Qui êtes-vous ?Vous avez une expérience en Sales Operations, Fleet, Marketing ou gestion de projets.Vous maîtrisez les données, KPIs et tableaux de bord.Vous savez travailler en transverse avec de multiples interlocuteurs.Vous êtes à l’aise pour animer des équipes et partager des bonnes pratiques.Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation et votre sens de la performance.Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement dynamique.Vous avez un bon esprit analytique et un intérêt pour la mobilité et la location.Vous maîtrisez l’anglais pour collaborer à l’international.Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! MétierRessources HumainesDurée du contrat24 monthsRenault Group s’engage à créer un environnement de travail inclusif et les conditions permettant à chacun de nous d’apporter sa passion, donner le meilleur de lui-même et s’épanouir, tout en étant lui-même.

Nous trouvons notre force dans notre diversité et nous nous engageons à garantir l’égalité des chances en matière d’emploi, indépendamment de la couleur, de l’ascendance, de la religion, du sexe, de l’origine nationale, de l’orientation sexuelle, de l’âge, de la citoyenneté, de l’état civil, du handicap, de l’identité de genre, etc. Si vous avez un handicap ou un besoin particulier nécessitant l’aménagement du poste de travail ou de l’horaire de travail, merci de nous le faire savoir en remplissant ce formulaire.Afin de pouvoir suivre en temps réel l’évolution de vos candidatures et pouvoir rester en contact avec nous, nous vous invitons à créer un compte candidat. Cela ne vous prendra pas plus d’une minute et vous permettra également de faciliter vos prochaines candidatures.

En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Renault Group à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par les sociétés de Renault Group tel que mentionné dans la Politique Groupe de protection des données personnelles.

Vous avez une expérience en Sales Operations, Fleet, Marketing ou gestion de projets.Vous maîtrisez les données, KPIs et tableaux de bord.Vous savez travailler en transverse avec de multiples interlocuteurs.Vous êtes à l’aise pour animer des équipes et partager des bonnes pratiques.Vous êtes reconnu·e pour votre rigueur, votre organisation et votre sens de la performance.Vous savez gérer plusieurs sujets en parallèle dans un environnement dynamique.Vous avez un bon esprit analytique et un intérêt pour la mobilité et la location.Vous maîtrisez l’anglais pour collaborer à l’international.

Boulogne Billancourt, France