Apprenti(e) – Préventeur Ergonome- SSE F-H

Job Description

Parlons de votre future mission

Vous souhaitez enrichir votre parcours avec une expérience significative dans une industrie au cœur de l’innovation et de la technologie de pointe ?

Safran Aerosystems (SAO) conçoit des solutions de haute technologie qui optimisent la performance des aéronefs et la sécurité des vols. Numéro 1 mondial des systèmes d’évacuation d’urgence et des systèmes oxygène pour l’équipage, Safran Aerosystems est également un acteur majeur des systèmes carburant et fluides.

Au sein de la Direction du site de Plaisir, vous serez intégré(e) à l’équipe Santé Sécurité et Environnement du site. Vos missions permettront de découvrir les différentes facettes du métier préventeur en ergonomie et des risques physiques en collaborant avec des équipes sur le terrain.

Vos principales missions seront :

1. Animation et coordination du réseau de prévention (Ergonomie)

• Animer et coordonner le réseau des acteurs PRAP ainsi que les coordinateurs en ergonomie.

• Organiser et participer aux réunions du réseau prévention.

• Planifier, réaliser et assurer le suivi des évaluations ergonomiques.

• Rédiger des fiches de bonnes pratiques en ergonomie.

• Actualiser l’évaluation des risques professionnels (en Ergonomie)

• Assurer une veille réglementaire et technique sur la prévention des risques physiques et ergonomiques.

2. Pilotage des actions de prévention des risques ergonomiques

• Suivre et actualiser les plans d’action dédiés à l’ergonomie.

• Analyser et suivre les indicateurs relatifs à l’ergonomie.

• Contribuer à l’amélioration continue en planifiant et réalisant des évaluations de poste.

• Participer aux projets de transformation ou de réaménagement des espaces de travail (réimplantations, gestion des flux, etc.).

• Rechercher, tester et mettre en œuvre des solutions ergonomiques innovantes.

3. Missions transverses en prévention des risques physiques

• Réaliser des analyses de risques terrain (TMS, bruit, manutention, postures, vibrations…).

• Participer à la sensibilisation et à la formation des salariés sur les bonnes pratiques de prévention.

• Contribuer à l’élaboration et à la mise à jour du document unique d’évaluation des risques professionnels.

• Concevoir des supports de communication et de sensibilisation (affiches, guides, outils digitalisés).

4. Suivi administratif et reporting

• Actualiser la documentation sur les plateformes internes .

• Rédiger les comptes rendus, les synthèses d’analyses et les bilans d’activité en prévention.

Parlons de vous

Vous êtes titulaire d’une formation en Ergonomie, HSE ou Prévention des risques professionnels (niveau Licence ou Bachelor) et souhaitez poursuivre en Master dans ce domaine ?

Vous possédez une bonne maîtrise des outils informatiques (Excel, SharePoint, Microsoft Forms…) ainsi que des qualités rédactionnelles et un esprit de synthèse ?

Vous avez des compétences en organisation, en autonomie, et faites preuve de curiosité technique, de force de proposition ainsi que d’un sens de l’innovation ?

Vous êtes reconnu(e) pour votre sens de l’écoute, vos capacités de communication et votre aptitude à convaincre ?

Idéalement, vous avez déjà animé des groupes de travail et disposez de connaissances ou d’une appétence pour la prévention des risques liés aux TMS et autres risques physiques.

Des compétences en conduite du changement et une bonne connaissance de la réglementation HSE seraient également appréciées.

Vous êtes à la recherche d’un apprentissage où vous pourrez non seulement apprendre, mais aussi faire une réelle différence dans les projets que vous mènerez ? Alors ce poste est fait pour vous !

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Vous recherchez une entreprise à taille humaine, avec les avantages d’un grand groupe ? La société Aerosystems a conservé une culture et des valeurs fortes, avec Safran Together+, rejoignez un environnement de confiance, engagez-vous dans une vision partagée, osez innover afin que nous réussissions ensemble.

En nous rejoignant, vous pourrez bénéficier de nos avantages financiers :

– Primes d’intéressement et de participation, abondement sur le Plan Epargne Salariale

– Remboursement du titre de transport à hauteur de 75 %

– CSE avec réductions sur la billetterie, chèques vacances, chèques cadeaux, participation aux activités sportives et culturelles…

Et vous rejoignez une entreprise où la qualité de vie est au cœur des préoccupations :

– Restaurant d’entreprise et cafeteria sur site avec participation employeur

– Conciergerie : facilitez-vous le quotidien grâce aux différents services proposés, lavage auto, contrôle technique, dépôt et retrait de colis, pressing, coiffeur…

– Salle de sport et associations sportives & loisirs

– Médiathèque, ludothèque : prêt de livre et jeux de société gratuit

– Assistante sociale sur site

Alternance

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