ALT 2026 – Apprenti Instrumentation Moyens Essais Avion (ALL GENDER)- 1775658579-33

Job Description

Description de l’emploi :Vous cherchez une alternance qui a du sens et de l’impact ?Rejoignez Airbus Atlantic pour construire votre avenir dans l’aéronautique!Nous sommes un leader mondial sur le marché des aérostructures, des sièges pilotes et des fauteuils passagers premium.Une offre d’alternance intitulée « ALT 2026 – Apprenti Instrumentation Moyens Essais Avion (ALL GENDER) » vient de s’ouvrir au sein d’Airbus Atlantic sur le site de Montoir de Bretagne. Cette mission débutera en septembre 2026 pour une durée de 2 ou 3 ans.Découvrez Airbus Atlantic en vidéo : Présentation Airbus AtlanticPrésentation du site de Montoir de BretagneTâches et responsabilités :Vous rejoindrez une équipe de 30 personnes au sein du département « Equipping and Ground Tests Technology » (technologie des équipements et des essais au sol) en charge des activités de méthodes d’installation et d’essai au sol des systèmes avioniques.Encadré(e) par votre tuteur, vous développerez vos compétences en travaillant sur les activités suivantes : Maintien et développement de moyens d’essaisPréparation et mise en place de procéduresDéploiement de solutions techniques et digitalesOptimisation de processusCompétences développées au cours de l’alternance, en lien avec votre formation de Mesures Physiques :Analyse de chaînes de mesuresEtude de fonctionnement de moyens d’essaisInstrumentationParlons de VOUS !Vous allez intégrer ou suivez une formation de niveau BAC +3 dans le domaine des Mesures Physiques et dans ce cadre vous recherchez une alternance pour une durée de 2 ou 3 ans. Vous avez les connaissances et compétences suivantes : Esprit d’initiativeAutonomie progressiveTravail d’équipeAnglais : intermédiaire, voire avancé Français : avancéVous pourrez être amené(e) à vous déplacer occasionnellement. Parlons de NOUS !Rejoindre Airbus Atlantic en tant qu’alternant, c’est :Participer à des projets ambitieux, à la pointe de la technologie, visant à construire l’avion de demain tout en répondant aux défis environnementaux,Acquérir des compétences dans un environnement dynamique qui encourage la créativité et l’initiative, avec une approche entrepreneurial,Évoluer au sein d’une organisation solidaire, qui valorise la proximité et l’humain.Notre processus de sélectionToutes les candidatures seront soigneusement examinées par un recruteur.Si votre candidature est présélectionnée, vous serez invité(e) à réaliser un entretien vidéo afin de vous présenter. Après évaluation, les candidats retenus seront contactés pour un entretien avec le manager ou le tuteur qui procédera alors à la sélection finale.Information complémentaireDans l’éventualité où notre offre d’alternance retiendrait votre intérêt, veuillez préparer les informations suivantes, qui vous seront demandées au moment de votre candidature :1. Code RNCP (Répertoire national des certifications professionnelles) de la formation visée,2. Durée de la formation visée,3. Nature du contrat envisagé (contrat d’apprentissage ou de professionnalisation) par l’école.Cet emploi exige une connaissance des risques de conformité potentiels et un engagement à agir avec intégrité, comme base de la réussite, de la réputation et de la croissance durable de la société.Unité légale :Airbus AtlanticType de contrat :Alternance—– Niveau d’expérience :EtudiantFamille d’emplois :Tests En soumettant votre CV ou votre candidature, vous autorisez Airbus à utiliser et stocker des informations vous concernant à des fins de suivi de votre candidature ou de futurs emplois. Ces informations ne seront utilisées que par Airbus.
Airbus s’engage à assurer la diversité de sa main-d’œuvre et à créer un environnement de travail inclusif. Nous accueillons toutes les candidatures, quels que soient le milieu social et culturel, l’âge, le genre, l’invalidité, l’orientation sexuelle ou les croyances religieuses des postulants.Airbus est depuis toujours attaché à l’égalité des chances pour tous. En tant que tel, nous ne demanderons jamais aucun type d’avance de frais dans le cadre d’un processus de recrutement. Toute usurpation d’identité d’Airbus à cette fin doit être signalée à emsom@airbus.com.Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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