ALTERNANCE – Animateur(rice) acculturation agile H/F

Job Description

Au sein de la Direction Développement digital Groupe, le Centre Agile accompagne le pilotage de programmes digitaux stratégiques majeurs et à leurs déploiements via une approche agile à l’échelle. 
Il anime la ligne métier Agile du Groupe et une communauté de membres actifs dans l’objectif de partager et construire une logique de partage des méthodes Agiles et une veille continue sur le sujet.   Vos principales missions :Préparation, (production de présentation PPT+ co-animation) des sujets liés à la digitalisation des projets. Contribution au déploiement des outils digitaux type Jira ou autres dans les pratiques de pilotage (présentation, préparation d’ateliers, animation etc.)  Contribution active à la préparation des sujets de l’équipe (design de service, Agilité à l’échelle, digitalisation de pilotage…)  Coanimer si nécessaire les communautés agiles.

Crédit Agricole S.A.

Alternance / Apprentissage

Montrouge – France

Critères de candidature

Date de prise de fonction
07/09/2026

Durée
12 ou 24 mois

Niveau d’étude minimum
Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation
Méthode Agile, Gestion de projet, Marketing & communication

Niveau d’expérience minimum
0 – 2 ans

Compétences recherchées
Compétences métiers  Production de présentations PPT claires et structurées  Gestion de projet Agile Capacité à coanimer des sujets transverses 

Compétences transverses  Rigueur  Proactif Sens de la confidentialité  Curiosité intellectuelle, force de proposition Autonomie  

Outils informatiques
Powerpoint, Excel

Langues
Anglais opérationnel

Entreprise Crédit Agricole S.A.

Rejoignez une entreprise au cœur des activités du groupe Crédit Agricole, de ses évolutions et de sa transformation.
Holding et société cotée du Groupe, Crédit Agricole S.A assure la coordination, la cohérence et les synergies entre les entités pour porter les ambitions du Projet du Groupe.

Les missions confiées à nos collaborateurs offrent une vision transversale des enjeux économiques et stratégiques du Groupe.

En agissant chaque jour dans l’intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l’inclusion et plaçons l’humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.