Alternance – Chargé de Coordination Internationale – Management Contrôle – H/F

Job Description

Description de la Direction ou de l’équipe d’accueil : Le poste est intégré au sein du département du Contrôle de Gestion du groupe Amundi dans le pôle Planning et Monitoring.Le pôle Planning et Monitoring est composé de quatre équipes : Coordination Internationale, Reporting P&L, Activités et projets transverses, Pôle achat et contrôle de gestion AMT. L’équipe Coordination Internationale ( 2 collaborateurs) est en charge de l’accompagnement des entités internationales (une trentaine) dans le pilotage de leur performances (Activité, P&L, budget et contributive).  Description de la mission :  Assurer un rôle de business partner et de supervision des filiales internationales du GroupeAssurer la fluidité du processus budgétaire pour les filialesParticiper aux projets transverses impactant la Direction du Contrôle de gestion (cession & acquisition, développement de nouvelles activités…)Projets d’amélioration des process opérationnels  Apport de l’alternance :  Rejoignez une équipe bienveillante et responsabilisante pour piloter les filiales à l’international.Vous suivrez la performance par entité, produirez des analyses et recommandations stratégiques.
Participez au processus budgétaire et collaborez directement avec les CEO/COO/CFO.Contribuez à la transformation digitale des reportings : automatisation et industrialisation.Montez en compétences analytiques tout en gagnant en visibilité internationale.

Amundi

Alternance / Apprentissage

Ile-de-France – France

Critères de candidature

Date de prise de fonction
01/09/2026

Durée
12 à 24 mois

Poste avec management
Non

Cadre / Non Cadre
Non cadre

Niveau d’étude minimum
Bac + 3 / L3

Formation / Spécialisation
Formation : Master en Université, école de commerce ou équivalentSpécialisation : Finance, contrôle de gestion / audit

Niveau d’expérience minimum
0 – 2 ans

Compétences recherchées
Rigueur et sens du détail : fiabilité des livrables et respect des échéances.Esprit d’analyse et synthèse : transformer les chiffres en insights actionnables pour la direction.Communication & esprit d’équipe : aisance relationnelle pour collaborer avec les filiales et échanger directement avec la direction (CEO/COO/CFO).

Outils informatiques
Excel & reporting opérationnel : maîtrise des tableaux (TCD), formules courantes et mise en forme pour produire des reporting clairs.Analyse financière de base : lecture des comptes, calcul d’indicateurs clés (marges, variances) et capacité à expliquer des écarts.

Langues
Anglais Courant

Entreprise Amundi

Premier gérant d’actifs européen parmi les 10 premiers acteurs mondiaux (1), Amundi propose à ses 100 millions de clients – particuliers, institutionnels et entreprises – une gamme complète de solutions d’épargne et d’investissement en gestion active et passive, en actifs traditionnels ou réels. Cette offre est enrichie de services et d’outils technologiques qui permettent de couvrir toute la chaîne de valeur de l’épargne. Filiale du groupe Crédit Agricole, Amundi est cotée en Bourse et gère aujourd’hui près de 2 300 milliards d’euros d’encours (2). Ses six plateformes de gestion internationales (3), sa capacité de recherche financière et extra-financière, ainsi que son engagement de longue date dans l’investissement responsable en font un acteur de référence dans le paysage de la gestion d’actifs.
Les clients d’Amundi bénéficient de l’expertise et des conseils de 5 500 professionnels dans 35 pays.
Amundi, un partenaire de confiance qui agit chaque jour dans l’intérêt de ses clients et de la société.

(1) Source : IPE « Top 500 Asset Managers » publié en juin 2025 sur la base des encours sous gestion au 31/12/2024
(2) Données Amundi au 30/06/2025
(3) Paris, Londres, Dublin, Milan, Tokyo et San Antonio (via notre partenariat stratégique avec Victory Capital)