Apprenti Ingénieur Chef de projet Documentation technique F/H

Job Description

Votre environnement de travail

Au sein de la Direction Customer Service Support , vous intégrez l’équipe en charge de la documentation technique client sur les installations de Tir Navales.
Objectif de votre alternance :
Conduire un projet de documentation technique en assurant le suivi client et en portant une démarche d’amélioration continue.

Votre quotidien

Grâce à vos compétences, vous :

Effectuez la collecte et la synthèse de l’ensemble des informations techniques ;
Assurez la conception en interne ou en externe de la documentation des utilisateurs ;
Organisez les contrôles et les validations de la documentation ;
Garantissez la qualité du fond technique ;
Assurez le reporting ;
Maîtrisez les coûts et les délais.

En transverse, vous aurez la possibilité de soumettre vos idées et de faire émerger des sujets qui s’inscriront dans le cadre innovant de l’entreprise.

Votre profil

Prochainement en deuxième année d’un cycle d’ingénieur ou équivalent avec une spécialité en Gestion de Projet et/ou Maintenance des Systèmes Complexes.
Des premières connaissances de la S1000D et Arbortext seraient un plus.
Compte tenu de l’environnement international de la société, un bon niveau d’anglais est requis.
Durée de l’apprentissage : 2 ans
Date de début : à partir du 01/09/2026 (modulable)
Type de contrat : contrat d’apprentissage (frais de formation à la charge de l’entreprise/école)
Les défis de l’industrie de défense vous motivent ? Envoyez-nous votre candidature ! 
 

Proactivité

Esprit d’équipe

Curiosité

Autonomie

Aisance relationnelle

Rétributions et avantages

Notre rémunération comporte un salaire fixe supérieur au minimum légal et des éléments additionnels individuels (une prime annuelle équivalent à environ un mois de salaire ainsi qu’une prime d’ancienneté au-delà d’un an de contrat) ou collectifs dépendant de la performance et des résultats de l’entreprise (participation, intéressement).
De nombreux services/avantages vous seront également proposés : remboursement de la CVEC (Contribution Vie Étudiante et de Campus), congés révision, congés d’ancienneté dès un an de contrat, remboursement partiel de la carte de transport pour les trajets domicile-travail, restaurant d’entreprise, épargne salariale (PEG, PERCO), protection sociale (mutuelle et prévoyance), activités sociales et culturelles du comité d’entreprise, aide au logement (double résidence)…
Parce que se lancer sur le marché de l’emploi est un défi pour les futurs diplômés, nous avons conçu le dispositif START dédié à nos stagiaires et alternants en fin d’études.
L’objectif ? Vous accompagner dans votre approche du marché du travail et vous donner toutes les clés pour réussir.

Bourges (18)