Développement commercial des crypto-actifs- 1769940473-43

Job Description

Responsabilités

Société Générale-FORGE (« SGF ») renforce ses équipes Ventes et Développement Commercial/Produit dans le but d’élargir significativement sa clientèle dans le contexte des nouvelles réglementations MiCA et GENIUS.Les candidats idéaux seront des développeurs commerciaux chevronnés, justifiant d’une expérience réussie et capables d’anticiper l’adaptation des marchés aux technologies de rupture. Leurs compétences clés devront inclure la conclusion d’accords, la gestion des partenaires et des parties prenantes, la collaboration interfonctionnelle et la gestion de projets. Intégrés à une équipe internationale dynamique, les candidats devront être autonomes, capables de travailler de manière indépendante et de collaborer efficacement avec la direction et les équipes transversales.Les responsabilités comprennent :Générer une croissance du chiffre d’affaires. Conclure des contrats avec les clients.Développer la clientèle de l’entreprise grâce à des équipes pluridisciplinaires, en mettant l’accent sur l’accroissement de notre présence sur le marché des cryptomonnaies (détenteurs d’actifs cryptographiques, plateformes d’échange, courtiers) et l’adoption des stablecoins.Développer des partenariats avec les principaux acteurs du groupe Société Générale (marchés de capitaux, services de titres, banque d’entreprise, banque privée, gestion de trésorerie, etc.) afin de tirer parti de nos réseaux de distribution et d’origination plus étendus.Garantir une expérience client supérieure au fil du tempsCollaborer étroitement avec les équipes produit, ingénierie, juridique et conformité pour commercialiser de nouveaux produits et services permettant une participation institutionnelle aux marchés des cryptomonnaies et de la finance décentralisée (DeFi) de manière sûre et conforme à la réglementation.Le poste est basé à Paris La Défense avec une politique de télétravail limitée.

Profil requis

Pour être pris en considération, les candidats doivent posséder les qualifications suivantes :Expérience avérée en matière de ventes dans le secteur des plateformes d’échange de cryptomonnaies institutionnelles, du courtage, de la conservation de cryptomonnaies, des technologies blockchain ou des fintechs connexes.Connaissance approfondie des secteurs des cryptomonnaies et de la finance décentralisée (DeFi).Expérience préalable dans le secteur financier, notamment sur les marchés de capitaux, en négociation, en services de titres ou en paiements.Un minimum de 10 ans d’expérience pertinente est requis pour les postes de direction et de 3 ans pour les postes de début de carrière.Excellentes aptitudes relationnelles et de négociation Personnalité proactive : orientée résultats, décisive et dynamique. Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire.Ce poste exige une forte collaboration.

Vision commerciale

Société Générale-FORGE est la branche crypto-actifs de Société Générale, agréée en tant qu’entreprise d’investissement, prestataire de services crypto-actifs et établissement de monnaie électronique, supervisée par l’ACPR et l’AMF.SGF fournit aux institutions financières, aux gestionnaires d’actifs, aux entreprises et aux sociétés spécialisées dans les cryptomonnaies des services de bout en bout pour émettre, gérer, échanger et conserver des actifs cryptographiques.SGF est l’émetteur des CoinVertibles EUR et USD (EURCV, USDCV), qui sont des stablecoins conformes à MiCA disponibles auprès de différents échanges et courtiers de cryptomonnaies.

Diversité et inclusion

Nous sommes un employeur qui prône l’égalité des chances et nous sommes fiers de faire de la diversité une force pour notre entreprise. Société Générale s’engage à reconnaître et à promouvoir tous les talents , quelles que soient leurs convictions, leur âge, leur situation de handicap, leur situation familiale, leur origine ethnique, leur nationalité, leur identité de genre, leur orientation sexuelle, leur appartenance à une organisation politique, religieuse, syndicale ou minoritaire, ou toute autre caractéristique susceptible de faire l’objet de discrimination.

Partager

Permanent contract

Île-de-France, France