Product owner confirmé / team leader F/H, lyon (69)

Job Description

Au sein de la DSI, rejoignez notre équipe de 51 collaborateurs au sein de notre service dédié à la mise en place et l’exploitation des infrastructures informatiques, et contribuez à la construction d’une infrastructure IT fiable et innovanteVos missions :Vous comprenez et challengez les besoins utilisateurs,En collaboration avec le Product Manager et le Technical Leader, vous déclinez les orientations stratégiques au sein de vos produits et vous définissez la roadmap sur votre périmètre,Vous assurez l’interface avec les équipes techniques et le business owner pour constituer et prioriser le backlog sur des produits d’infrastructure à fort enjeux,Vous suivez les avancées des réalisations dans les sprints, arbitrez et accompagnez l’équipe dans la levée des obstacles,Vous supervisez les démonstrations aux utilisateurs et prenez les décisions nécessaires.
En complément, en tant que Team Leader, vous assurez l’organisation du run de vos produits :Vous constituez votre équipeVous organisez la continuité de service et les cercles d’astreinteVous intégrez le cercle d’astreinte managérial afin d’assurer la coordination pour la résolutions des incidents de productions en vous appuyant sur les experts
Vous pourrez approfondir votre expertise en pilotant des projets d’envergure et en contribuant à la stratégie de notre service.#SAFE #AGILE #TECH #INFRASTRUCTURE #RESEAU

Diplômé d’un BAC +5 en informatique, ingénierie ou gestion de projet avec au moins 5 ans d’expérience Product Owner.
Vous maitrisez les méthodes Agile et avez des solides compétences analytiques pour une prise de décision éclairée.
Il n’est pas attendu d’expertise technique, mais vous avez une bonne faculté d’adaptation dans des contextes techniques complexes afin de comprendre les enjeux.Des connaissances sur l’infrastructure réseau serait un plus. Tout en étant soumise au principe de neutralité religieuse et politique, Enedis ouvre ses postes à toutes les compétences, toutes les énergies et toutes les personnalités sans exclusion. Conformément aux engagements pris par Enedis en faveur de l’accueil et de l’intégration des personnes en situation de handicap, cet emploi est ouvert à toutes et à tous sous réserve de l’aptitude médicale délivrée par la médecine du travail.

Sens du résultatSens des responsabilitésLeadershipCapacité d’analyse / Esprit de synthèseCollaboration

Votre rémunération et vos avantages

Le poste est soumis aux astreintes.Au-delà de votre rémunération fixe, Enedis a à cœur de vous encourager sur vos résultats, dans votre bien-être au travail et dans votre équilibre vie pro/vie perso :primes variables individuelles + prime d’intéressement,télétravail (jusqu’à 10 jours / mois),package de protection & avantages sociaux, tarifs réduits sur vos consommations d’énergie,plan de développement de carrière sur mesure et mobilité dans le secteur de l’énergieVous évoluerez dans un cadre de travail agréable, moderne et flexible : la DSI d’Enedis est installée dans des locaux récents disposant des dernières technologies, d’une salle de sport, restauration et conciergerie.

De 50 000€ à 72 000€ brut annuel minimum

CDI

BAC +4 / BAC +5- 5 ans

lyon
(69)

https://www.enedis.fr/emploi/146740/product-owner-confirme-team-leader-fh?f%5B0%5D=localisation%3A473&f%5B1%5D=contrat%3A601&recherche=&sort_by=created&page=1