Responsable Projet MOA – Architecture Intégration Bloc RNR F/H

Job Description

Description

Description

Le projetDans le cadre du programme Aval du Futur, Orano développe une nouvelle usine de fabrication de combustible MOX (projet F08), avec une mise en service prévue à l’horizon 2040.Actuellement en phase APS, le projet entre dans une étape clé : celle des choix technologiques structurants, déterminants pour la performance future de l’installation.  Le posteRattaché(e) au chef de projet MOA, vous intervenez sur le lot B (crayons / assemblages), en tant qu’architecte du bâtiment ou bloc RNR abritant le procédé de fabrication du combustibles pour réacteurs à neutrons rapides (RNR).Votre rôle :
Assurer la fonction architecte intégrateur de la MOA pour le bloc RNRAssurer la gestion des interfaces (site de La Hague, autres projets…) et la cohérence d’intégration avec les autres blocs de F08Challenger les études de la maîtrise d’œuvre (MOE – ingénierie)Sécuriser la pertinence technique et industrielle des solutions retenues Vos missionsVous intervenez à la fois en pilotage technique et en coordination projet : Challenger les choix technologiques en intégrant les enjeux de sûreté, de constructibilité de performance et d’exploitabilité Contribuer aux décisions structurantes en phase APS, notamment lors des revues de conception Piloter en tant que MOA les sujets techniques spécifiques du périmètre (Etudes de sûreté, Génie Civil, Ventilation, Systèmes Radioprotection, Utilités, Electricité, Réseaux informatiques, Protection Physique, DAI, Conduite et programmation) Assurer les interfaces entre les MOA des autres projet, le site de La Hague, le programme AdF et l’ingénierie, Suivre et analyser les études techniques produites par la MOEParticiper aux analyses de risques et au suivi des actions associées Produire et suivre les livrables MOA, ainsi que le reporting projet

Profil souhaité

Le profilIngénieur avec au moins 5 ans d’expérience en projet ou environnement industriel complexeExpérience en gestion de projet, ingénierie ou constructionForte appétence pour les sujets techniques complexes Capacité à travailler à intégrer une grande quantité de données et contraintes, capacité d’analyse et de prise de décisionManagement transverse, curieux et esprit critique  Autres atouts :Connaissance du cycle du combustible, expérience de fabrication de combustibleExpérience de construction ou d’exploitation d’INB Pourquoi rejoindre ce projet ?Projet industriel stratégique pour la filière nucléaire française Positionnement au cœur des choix techniques structurants Forte exposition et évolution vers des fonctions de pilotage lors des phases suivantes (APD, réalisation)

Avantages

Des packages de rémunération complets selon la nature de votre contrat de travail : primes, intéressement, participation, santé prévoyance, compte épargne temps, plan d’épargne retraite collectif, primes de cooptation, activités sociales CSE…Possible accompagnement financier (déménagement et installation) en cas de mobilité géographique pour votre prise de poste en CDI.
Des parcours d’intégration individualisés
Des postes évolutifs et de réelles perspectives de parcours professionnels
Une entreprise apprenante : Ecole des métiers, Ecole du management, Plateformes digitales en libre accès, Co-développement…
Des accords de télétravail avantageux
Des environnements de travail collaboratifs modernes et innovants

Groupe Orano

Contribuer à relever les défis actuels et futurs pour préserver notre monde et construire celui de demain, tout en prenant soin de la santé de chacun — cela vous inspire. Nous aussi. En rejoignant Orano, un acteur international majeur du secteur nucléaire, vous êtes au bon endroit.
Chaque jour, nous œuvrons pour produire une énergie performante et bas-carbone, lutter contre le changement climatique, trouver des solutions qui préservent les ressources naturelles et faire progresser le domaine de la santé.
Nos atouts ? Sur l’ensemble du cycle du combustible : la maîtrise de technologies de pointe, des produits et services sûrs et à forte valeur ajoutée, une expertise spécialisée et une grande capacité d’innovation. Autant de qualités qui illustrent le savoir‑faire exceptionnel de nos 18 000 collaborateurs, dont nous soutenons en permanence le développement. Divers par leurs profils et leurs expériences — preuve de notre ouverture à tous les talents — ils partagent la même ambition : révéler tout le potentiel de l’énergie nucléaire.

CDI

Drôme- Pierrelatte