ALTERNANCE – Assistant juridique indemnisation RC/Recours et dommages pro/agricole H/F

Job Description

Notre ambition est d’être l’assureur Dommages préféré de nos clients. Pour cela, notre entité Pacifica est au service de nos banques partenaires et protège chaque client face aux aléas de la vie dans une démarche globale allant de la prévention à l’indemnisation. La Direction des Sinistres définit et met en œuvre la stratégie d’indemnisation et de prise en charge des clients suite à sinistre, l’objectif étant de toujours trouver la solution la plus adaptée à leurs besoins.Vous rejoindrez une équipe de 8 experts en gestion de sinistres au sein du pôle technique Dommages aux biens pro, agricoles, entreprises et du pôle technique responsabilité civile et recours pour les assister dans leurs missions de support technique et juridique auprès des unités de gestion de sinistres (UGS) Vos missions – Suivre et analyser les évolutions jurisprudentielles, légales, conventionnelles,
– Contribuer à la conception de supports de formation, de fiches techniques, d’outils et/ou méthodes,
– Participer à la gestion des dossiers en procédure d’escalade Direction et arbitrage
– Aider à l’animation de la matière auprès des appuis techniques
– Assister le pôle technique dans les audits interne des UGS afin d’assurer la maintenance technique, de détecter les besoins de formation et de vérifier la bonne application de la politique de gestion technique de PCIFICA
– Rédiger des comptes rendus de réunion Votre tuteur accompagnera votre intégration et votre montée en compétences. Vos avantages Des opportunités professionnelles au sein de nos entités Assurances et du groupe Crédit Agricole, une rémunération attractive, un accord de télétravail, une complémentaire santé de qualité, un forfait mobilité durable de 600 à 700 euros, un accompagnement RH, et plus encore à découvrir !
Les principes de protection de l’environnement et de responsabilité sociétale sont intégrés au cœur de nos activités. Votre rémunération  Une rémunération brute mensuelle comprise entre 800 et 1900 euros en fonction de votre type de contrat en alternance, de votre âge et de votre niveau d’études de Bac+1 à Bac+5.  Le process de recrutement 
1. Un entretien avec le manager ou le tuteur.
2. Un entretien en visio avec un interlocuteur RH.

Crédit Agricole Assurances

Alternance / Apprentissage

Paris – France

Critères de candidature

Date de prise de fonction
01/09/2026

Durée
12 à 24 mois

Cadre / Non Cadre
Non cadre

Niveau d’étude minimum
Bac + 4 / M1

Formation / Spécialisation
Vous préparez un diplôme dans le domaine du droit idéalement droit des assurances, responsabilité civile.

Niveau d’expérience minimum
0 – 2 ans

Compétences recherchées
Votre personnalité est tout aussi importante que vos compétences techniques. Si vous êtes doté d’un bon relationnel, orienté client et prêt à rejoindre une équipe dynamique mais également reconnu pour votre rigueur, votre organisation, votre réactivité et votre sens de l’analyse, vous avez le profil que nous recherchons !

Outils informatiques
Pack Office

Salaire
Entre 800 euros et 1900 euros brut mensuel selon profil

Entreprise Crédit Agricole Assurances

Crédit Agricole Assurances accompagne ses clients – particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises – à chaque instant de leur vie, à travers trois métiers (Epargne/Retraite, Prévoyance/Emprunteur/Collectives, Dommages). Nous leur proposons une gamme complète de produits et services distribués par les Caisses régionales de Crédit Agricole et LCL.
Grâce à notre modèle de bancassurance, à notre expertise et à l’engagement de nos 6700 collaborateurs, en France et dans 9 autres pays, nous sommes le 1er assureur en France et le 1er bancassureur européen.
Pacifica, notre compagnie d’assurance dommages, est réputée pour sa capacité d’innovation et sa qualité de gestion des sinistres. Elle protège ses assurés face aux aléas de la vie grâce à une approche globale des risques : prévention, protection et assurance. Elle compte près de 2500 collaborateurs.

En agissant chaque jour dans l’intérêt de la société, nous sommes un groupe engagé en faveur des diversités et de l’inclusion et plaçons l’humain au cœur de toutes nos transformations. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.