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Apprenti(e) Méthodes Industrielles F-H

05/08/2026
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Deadline date:

Job Description

Parlons de votre future mission

L’apprenti(e) aura pour mission principale de contribuer à la mise à niveau réglementaire et à la fiabilisation de l’ilot Thermobandage, sous la supervision du Responsable Méthodes.

Il/elle participera activement à :

– Accompagner, avec le service industrialisation, la mise à niveau de l’ilot en terme réglementaire et ergonomique

– Mettre à jour des procédures et modes opératoires associés à l’ilot Thermobandage

– Participer à la fiabilisation des machines et équipements (diagnostic, suivi des interventions, analyse des pannes…)

– Collaborer avec les équipes de production, maintenance et qualité pour garantir la conformité et la performance de l’ilot

Parlons de vous

Ce poste est accessible à un(e) étudiant(e) en préparation d’une école d’ingénieur génie industriel, production ou méthodes, doté(e) de capacités d’analyse, d’organisation et motivé(e) par les défis de la production industrielle.

– Élève ingénieur(e) en Bac+5 (école d’ingénieur, parcours génie industriel, production, méthodes ou équivalent)

– Première expérience en milieu industriel appréciée (stage, projet, alternance)

– Maîtrise des outils d’analyse, de résolution de problèmes et de gestion de projet

– Capacités rédactionnelles pour la mise à jour de procédures techniques et de documents qualité

– Esprit d’équipe, autonomie et capacité à communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés (production, industrialisation, qualité)

– Rigueur, organisation et sens de l’initiative

– Maîtrise des outils informatiques (Pack Office, Excel, PowerPoint ; connaissance des logiciels industriels appréciée)

– Anglais technique (un plus)

Mais encore ? (avantages, spécificités, …)

Projet d’alternance ambitieux, avec un fort impact sur la fiabilisation et la conformité réglementaire d’un ilot de production stratégique

Encadrement et accompagnement personnalisés par le Responsable Méthodes et une équipe expérimentée

Opportunité de développer de solides compétences en gestion de projets, amélioration continue et pilotage transversal

Valorisation de l’alternance au sein d’un grand groupe international, ouvrant sur différentes perspectives d’évolution professionnelle

Diplôme requis : BAC+2

Expérience requise : Jeune diplômé-e/Première expérience

Nouvelle Aquitaine France- Cognac- 58 rue de Segonzac

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