Assistant recrutement et relations écoles – Ouest F/H

Job Description

Environnement du poste Le service de recrutement de la Marine (SRM) se compose de plus de 300 personnes, réparties entre le siège à Tours et les bureaux de recrutement implantés en France métropolitaine et outre-mer. Leur rôle est d’informer, d’orienter et de sélectionner les futurs marins. Deux grandes filières de recrutement sont proposées : le cursus « officier » (cadres) et le cursus « équipage ». Le Service de Recrutement de la Marine nationale recrute environ 400 officiers chaque année par voie classique ou par concours, essentiellement des jeunes diplômés issus de diverses filières.Le recrutement de la Marine nationale s’appuie sur 7 secteurs régionaux qui animent, coordonnent et contrôlent l’action des bureaux « marine » des CIRFA (centre d’information et de recrutement des forces armées) relevant de leur compétence territoriale. Ils réalisent également des actions de communication au niveau régional (insertions dans la presse, spots radio, relations avec l’Education nationale…).Le poste à pourvoir est basé à Rennes, au sein du secteur Ouest, qui coordonne les actions des 7 CIRFA sur les régions Bretagne, Pays de la Loire et Poitou-Charentes. L’assistant au recrutement dépend administrativement du chargé de recrutement et du chef de secteur Ouest, implanté également à Rennes. Il est également sous la responsabilité du chef du bureau « officiers », basé à Tours, qui lui donne les directives de recrutement au niveau national. L’équipe du recrutement officier du secteur est composé de trois officiers : un chargé de recrutement et son adjoint au recrutement ainsi qu’un chargé des relations écoles.

25 jours de permissions par an-75% SNCFFacilité de logementTemps passé en merUn quotidien valorisant

En tant que volontaire officier aspirant (VOA), vous êtes l’adjoint(e) du chargé de recrutement officiers.Recrutement :Réception et tri des candidatures ; Préqualification des profils ;Convocation des candidats aux différentes étapes du processus de recrutement (entretien avec le chargé de recrutement, épreuves de sélection au département d’évaluation) ;Suivi et gestion administrative des dossiers de candidature ;Réalisation d’entretiens d’information pour les candidats (RDV physiques et téléphoniques) ;Développement et amélioration des outils de recrutement.Relations écoles : Participation à des salons étudiants et des forums pour l’emploi ;Soutien logistique dans la préparation et l’organisation d’évènements (ex : visites de bâtiments, d’unités). Disponibilité : astreinte et tours de service (environ 5 par an).

Lieu du poste : Poste basé à Rennes (35). Télétravail / Téléactivité possible. Formation Initiale d’Officiers de 4 semaines à l’Ecole navale – Lanvéoc (29).Durée : Contrat de 1 an (renouvelable, possibilité d’envisager de poursuivre comme officier sous contrat (OSC) ou rejoindre l’école de maistrance comme officier marinier).Statut : Poste sous statut militaire.Le volontaire officier aspirant de la branche « état-major » est un militaire qui offre des compétences dans des domaines dont il est spécialiste (contrôle de gestion, qualité, ressources humaines, communication, informatique, relations internationales…). Cette expérience représente la première étape de son parcours professionnel.Rémunération : La solde de base mensuelle proposée est de 937€ (le montant de la solde est soumis à variations suivant la situation professionnelle et personnelle : lieu d’affectation, situation familiale, logement privé ou sur base) ;Le/la volontaire pourra également prétendre à la prime d’activité délivrée par la CAF en fonction de ses ressources ; Le/la volontaire est logé(e) et nourri(e) sur base militaire.

A partir de Bac+2 (DUT/BTS, licence, IAE, université, école de commerce) dans les domaines suivants : ressources humaines, gestion et administration des entreprises ;Dans le cadre d’une année de césure ou d’une première expérience professionnelle significative ; Disponibilité exigée : déplacements fréquents sur l’ensemble du secteur Ouest ;Capacité d’adaptation, autonomie, aisance relationnelle et organisation sont nécessaires. Le/la volontaire aspirant peut être amené(e) à intervenir seul(e) sur certains salons ; Permis B (boite manuelle) indispensable.

secteur Ouest

Niveau BAC +2 à BAC +5